Közel 150 ösztöndíjat osztott ki az SZTE Tehetségpont csütörtökön, a tehetséggondozó szervezet a jó tanulmányi eredményekkel rendelkező és kiemelkedő szakmai munkát végző hallgatók tevékenységét ismerte el.

25 arany-, 37 ezüst- és 74 bronzfokozatú tehetség az idei mérleg a több száz pályázóból. A Kiválósági lista pályázat keretében a jó képességű, jó tanulmányi eredményekkel rendelkező hallgatók teljesítményük alapján arany-, ezüst-, illetve bronzfokozatot szerezhettek, külön értékelték a graduális, illetve a doktori képzést, a művész és sport kategóriákban nevezetteket. A fokozatokhoz megfelelő mértékű Talent-ösztöndíj is társul.

A Tehetségpont az aranyfokozatúak közül a legtöbb pontszámot elért hallgatót idén is külön címmel jutalmazta, a graduális képzés abszolút győztese Mátyus Ákos, elsőéves közgazdálkodás és közpolitika mesterszakos hallgató, aki az Év Tehetsége címet érdemelte ki. Csendes Zita, a Kémia Doktori Iskola PhD-hallgatója pedig az Év Doktorandusza lett.

A Tehetségpont arra törekszik, hogy a távolabbi jövőben a végzősök a Kiválósági listán elfoglalt helyük alapján előnyt élvezzenek a munkaerőpiacon.

Badó Attila, a Szegedi Tehetséggondozó Tanács elnöke, az SZTE Tehetségpont vezetője portálunknak úgy fogalmazott, az idei trend csökkenő állami, egyetemi, ugyanakkor növekvő vállalati, alapítványi támogatást mutat. Megtudtuk, a mezőny a tavalyihoz hasonlóan erős volt, és a pontozásban történt változások csak látszólag szűkítették a legtehetségesebbek körét, hiszen kevesebben szereztek aranyfokozatot a különböző kategóriákban. A pályázók között sokan voltak olyanok, akik már korábban valamilyen fokozatot szereztek, és olyanok is, akik az idén előre tudtak lépni.

Rácz Béla általános rektorhelyettes az esemény előtti sajótájékoztatón elmondta, bár a felsőoktatás mostanában inkább komor képet sugároz, a nagyszámú ösztöndíjas pozitív visszajelzés az oktatóknak, hiszen munkájuk értelmét látják benne. Solymos László alpolgármester, az ösztöndíjakhoz szintén hozzájáruló önkormányzat nevében a város és az egyetem együttműködését méltatta, mely szavai szerint a Szegedi Tehetséggondozó Tanáccsal és az SZTE Tehetségponttal való közös munkában teljesedett ki.

Díjeső

A Szegedi Tehetséggondozó Tanács az oktatók tehetséggondozási tevékenységének elismeréséül alapította a Pro Talentis Díjat, melyet idén Homoki-Nagy Mária oktatási rektorhelyettes, az SZTE Állam- és Jogtudományi Kar Magyar Jogtörténeti Tanszékének tanszékvezető egyetemi tanára, valamint Pap Gyula, az SZTE Természettudományi és Informatikai Kar Sztochasztika Tanszékének tanszékvezető egyetemi tanára vehetett át. A Tehetségpont az SZTE Egyetemi Életvezetési Tanácsadó Központtal hirdette meg Esélyegyenlőségi Talent Pályázatatát a roma, szociálisan hátrányos helyzetű, illetve speciális képzési igényű hallgatóknak. Az SZTE Doktori Intézettel együttműködve pedig SZTE Talent Publikációs támogatást is kiosztottak. Az egyetemi sajtó kettős jubileuma, valamint a húszéves kommunikáció szakos képzés apropóján az SZTE Médiacentrum és a Pro Talentis Universitatis Alapítvány SZTE Egyetemi Sajtóért Pro Talentis Ösztöndíjat is alapított egy tehetséges kommunikáció szakos hallgató támogatására. A Szent-Györgyi Albert Rotary Club Szeged támogatásával két hallgató Szent-Györgyi Albert-ösztöndíjban részesült. A csütörtöki ünnepségen köszöntötték a Tehetségpont keretében működő SZTE Sófi József a Szegedi Tehetségekért Alapítvány kuratóriumi díjakban részesült hallgatóit is. Támogatónak jelentkeztek vállalatok is, amelyek többnyire saját profiljuknak megfelelő (például mérnök- vagy gyógyszerész-) hallgatókat patronálnak ösztöndíjjal. Idén az SZTE–Printker Vállalati Ösztöndíjat, Pro Talentis Sole Mizo Talent Ösztöndíjat, SZTE–Egis Vállalati Ösztöndíjat és Pro Talentis Contitech Ösztöndíjat osztották ki.

Kommentek